重磅:联通地市及县分公司瘦身健体方案公布
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昨日晚间,中国联通云南省分公司瘦身健体方案(关于州市分公司机构精减优化实施方案的通知)公布。
以下为该方案重点内容摘要:
其中机构设置原则和调整优化内容包括:
1.市场线:设置市场部(客户服务职责纳入市场部);
2.网络线:昆明分公司设置网络建设部、运行维护部;其他分公司设置建设维护部;
3.综合线:设置党委办公室(将党群、综合、人力资源、工会等职责纳入党委办公室)和财务部(将物资采购与管理职责纳入财务部);年收入小于1亿元的分公司,财务部不单设,将相应职责纳入党委办公室。
4.生产单元:设置政企客户部和互联网业务运营中心;
5.纪委:按照纪检监察体制机制改革的相关要求,实行省公司的派驻制。
实施推进相关要求:
1.州市分公司领导班子副职必须兼任部门负责人,将机关骨干力量下沉到县分,补齐县域公司管理人员素质短板。
2.机构精减优化后,州市分公司部门管理干部职数除市场部按“1+1”配置外,其他部门均按“1”进行配置;县分公司根据发展需要可按“1+1”配置管理干部职数,副职必须兼任其他岗位工作;县级分公司不再设置内部机构。
3.本次机构精减优化后,要实现州市分公司机关在省分人力资源部原核定人员基础上精减20%以上,州市分公司不得在部门内随意增设内设机构。
4.省分公司将加大人员下沉一线的力度,部分部门的正副职将到重点县分公司任职。
5.州市分公司必须在2017年11月底前将机构及人员调整到位,调整过程中做到秩序不乱、工作不断,业绩不降。
附丨《关于州市分公司机构精减优化实施方案的通知》原文
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